その人に眠っている内なる資質だけでなく、コミュニケーションの態度や言葉遣いの傾向など、表面化している資質まで分析できますので、
強みや改善点が、非常に明確に分かります。
分析には、私たちオリジナルの手法を用います。同じ分析結果が出るのは3000人に2人程度ですので、非常に精度の高い分析になっています。
この研修を続けるうちに、自分の強み・弱みだけではなく、他人のコミュニケーションタイプが分かってきます。
たとえ今まで苦手だと感じていた、上司やクライアントを相手にも、タイプに合わたコミュニケーションをとれるようになり、
心地よく、あなたを良好な人物だと感じられるコミュニケーションがとれるようになるのです。
コミュニケーション能力を必要とする職種に、この研修は大きく役立ちます。
自身や部下のコミュニケーションタイプと、それに合わせた対応が分かれば、組織力が見違えるほど高まります。
step 1 : オリエンテーション |
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・受講者の問題点の摘出&ディスカッション ・研修目的の確認 |
step 2 : 自分を知る |
・自分の強みと弱みの分析 ・自分の苦手な相手の分析 ・PEG分析レポートの読み方(交流分析の理解) ・タイプ別行動特性 |
step 3 : 相手を知る |
・相手の行動からエネルギーを洞察 ・相手のエネルギーに応じたアプローチ方法を考える |
step 4 :相手へのアプローチを実践する |
・ケーススタディをもとに各エネルギーへの対応方法をロールプレイ ・講師コメント&アドバイス |
step 5 : 相手へのアプローチ方法の決定 |
・ステップ2で挙げた苦手な相手への今後の具体的なアプローチ方法を考える ・振り返りと相互フィードバック |
step 6 : 研修総括 |
時期によっては無料体験デモを実施していない研修もございます。実施外の研修については03-5908-8090もしくはメールにてご連絡ください。
弊社シニアコンサルタントがご案内いたします。